Нужны ли квоты для приема на работу «безвизовых» иностранцев, существуют ли такие квоты в принципе?

Comments

• Здравствуйте. В подтверждение мнения статья 18 115-ФЗ от 25 июля 2002 г. "О ПРАВОВОМ ПОЛОЖЕНИИ ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
• Добрый день. А я не соглашусь.
  Ст.18 регулирует квоту на приглашение на въезд на территорию РФ для осуществления деятельности. А безвизовым это приглашение не требуется, поэтому их и исключили в этой статье.
  Квоты на выдачу разрешений на работу устанавливаются как для визовых, так и для безвизовых ИГ конкретному предприятию на конкретные должности (ст.18.1).
  Квоты не нужны для безвизовых ИГ-граждан стран Таможенного союза, насколько я помню, это Белоруссия и Казахстан.
• Цитата: Квоты на выдачу разрешений на работу устанавливаются как для визовых, так и для безвизовых ИГ конкретному предприятию на конкретные должности (ст.18.1).Квоты не нужны для безвизовых ИГ-граждан стран Таможенного союза, насколько я помню, это Белоруссия и Казахстан.

  
  
  Вы уверены, что для иных безвизовых нужны?
  
  То, что переоформлять разрешения на работу "безвизовым" с одной ООО на другую в пределах региона можно, это общеизвестно. При этом у нового работодателя квот нет и не было. Это встречаю на практике.
• Уверена. Сама уже лет 7 с этими ИГ безвизовыми мучаюсь.
  Забыла, для высококвалифицированных специалистов и для ИГ по Перечню должностей (нет дома К+, не могу реквизиты документа привести) тоже исключение.
  Без утвержденных квот ФМС не выдаст разрешения. Поэтому сейчас и процветает бизнес по продаже разрешений. Ведь для продления и переоформления разрешения на другого работодателя квот не требуется.
  По последнему абзацу Вашего вопроса - сегодня Александра отвечала на подобный вопрос, по моему мнению, она ответила на все 100% .
• Цитата: Без утвержденных квот ФМС не выдаст разрешения. Поэтому сейчас и процветает бизнес по продаже разрешений.

  
  
  Был ли у Вас в практике реальный случай отказа в выдаче разрешения на работу "безвизовому" иностранцу из- за отсутствия квоты на предприятие?
• Да, был. В начале этого года. Поэтому пришлось (шепотом и чтобы модераторы не услышали 😇 ) покупать разрешения и переоформлять на другого работодателя. Нюансы всего процесса не помню, я была занята годовыми отчетами и кошку выхаживала после операции, поэтому не до иностранцев было. Шеф сам всем занимался.
• Я видел и сами запросы на квоты, и согласия, и отказы (все это со службой занятости вроде в форме переписки, не с ФМС точно). При этом есть ли квоты в принципе для "безвизовых", думаю, скорее - нет.
  
  Понятно, что фирмы, оказывающие услуги в этой области не сообщают информацию, так как заинтересованы прямо в обратном.
  
  Посмотрел сам и попробую ответить о причинах разных мнений:
  
  консультант действующая редакция ст18 пункт 1:
  1. Квота на выдачу иностранным гражданам, за исключением иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности ежегодно утверждается Правительством Российской Федерации по предложениям исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации с учетом демографической ситуации в соответствующем субъекте Российской Федерации и возможностей данного субъекта по обустройству иностранных граждан.
  (в ред. Федерального закона от 18.07.2006 N 110-ФЗ)
  (см. текст в предыдущей редакции)
  
  
  1. Квота на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности ежегодно утверждается Правительством Российской Федерации по предложениям исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации с учетом демографической ситуации в соответствующем субъекте Российской Федерации и возможностей данного субъекта по обустройству иностранных граждан.
  
  Так что вывод такой, имхо : в связи с изменением закона квота для "визовых" иностранцев не нужна.
• Не хочется спорить, но я опять обращаю Ваше внимание на то, что в ст.18 речь идет о
  1. Квота на выдачу иностранным гражданам, за исключением иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности
  Приглашение на въезд требуется для оформления рабочей визы (априори безвизовым не нужно ни то, ни другое)
  Обратили внимание, что в Постановлении № 892 две строки с квотами? В первой - квота на приглашения на въезд, вторая на разрешения на работу.
  Так вот квоты на разрешения на работу - в другой статье ФЗ, как я уже говорила, в ст.18.1.
  3. В целях обеспечения национальной безопасности, поддержания оптимального баланса трудовых ресурсов, содействия в приоритетном порядке трудоустройству граждан Российской Федерации, а также в целях решения иных задач внутренней и внешней политики государства Правительство Российской Федерации вправе устанавливать квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу как на территории одного или нескольких субъектов Российской Федерации, так и на всей территории Российской Федерации.
  4. Квоты, предусмотренные пунктом 3 настоящей статьи, могут устанавливаться в зависимости от профессии, специальности, квалификации иностранных граждан, страны их происхождения, а также в зависимости от иных экономических и (или) социальных критериев с учетом региональных особенностей рынка труда. Указанные квоты не распространяются на иностранных граждан - квалифицированных специалистов, трудоустраивающихся по имеющейся у них профессии (специальности) в соответствии с перечнем профессий (специальностей, должностей), утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативному правовому регулированию занятости населения, по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативному правовому регулированию в сфере социально-экономического развития и торговли.
  И здесь безвизовые не исключение, в отличии от высококвалифицированных специалистов.
  Поэтому я и считаю, что ст.18 не имеет никакого отношения к квотам на разрешения на работу.
  Но это мое мнение, если я Вас, Георгий, не переубедила, то извините. Каждый при своем мнении останется.
• Логика Ваша была интересна. Спасибо.
• Здравствуйте! На сайте одной юридической фирмы видел разъяснение. Ссылку могу кинуть в личку. Вот выдержка из этой статьи:
  
  "Иностранец, постоянно проживающий в России
  
  Самый упрощенный порядок приема на работу действует для иностранцев, постоянно проживающих в России. Таких иностранцев можно принимать на работу без каких-либо разрешений. В том числе не нужно и разрешение на работу. Об этом сказано в ст. 13 Закона N 115-ФЗ.
  Будьте внимательны: подтверждением статуса постоянно проживающего иностранца будет вид на жительство. Этот документ оформляют на специальных бланках: Приложение 1 (для иностранных граждан) и Приложение 2 (для лиц без гражданства) к Приказу ФМС России от 5 июня 2008 г. N 141 "Об утверждении образцов бланков вида на жительство". Выдают вид на жительство территориальные органы ФМС России. При этом в документе, удостоверяющем личность иностранца, делается отметка о выдаче документа. Об этом сказано в п. п. 61, 65, 69 Административного регламента, утвержденного Приказом ФМС России от 29 февраля 2008 г. N 41 (далее - Административный регламент N 41). Максимальный срок действия вида на жительство - пять лет. По заявлению обладателя этот срок может быть продлен на очередные пять лет. Это установлено в п. п. 64, 110 Административного регламента N 41."
• Извините, а можете пояснить, по какой причине Вы это процитировали? Речь в вопросе совсем о другом же.
• Цитата: Извините, а можете пояснить, по какой причине Вы это процитировали? Речь в вопросе совсем о другом же.

  
  
  Ну почему же, если это гражданин Таджикистана или Узбекистана, то он будет одновременно и безвизовым, и не нуждающимся в квоте, если будет иметь вид на жительство.
• А...теперь поняла, к чему Ваша цитата. Это понятно, просто принципиальный вопрос был именно по "визовым" и "безвизовым".